近年來平台經濟迅速擴張，外送平台業者長期以「承攬關係」之名規避雇主責任，導致外送員陷入缺乏勞基法保障、薪酬遭單方面砍褫的困境。近幾年外送員的平均單件報酬不斷下探，為維持基本生計，外送員被迫變相拉長工時並從事高風險的搶快騎乘，相關交通事故率隨之不斷攀升，甚至屢傳重大傷亡悲劇，演算法剝削的血汗問題日益嚴重。

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    過去台灣外送員缺乏基本保障，對比世界各國保障，台灣法規長期落後。2025 年立法院終於三讀通過《外送平台外送員權益保障專法》，明定最低每單基本報酬底線、要求平台演算法與計價透明化、強制納入職業災害保險，並賦予外送員集體協商權。終於為從業人員建構了勞動安全網，這是台灣非典型勞動者艱辛、應得的待遇。此案於全亞洲立法速度，近次於新加坡亦可謂台灣勞權一大進步。

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    感謝所有提案、頂住跨國平台業者壓力且支持通過的立法委員，還有各地外送產業工會夥伴，以及許多提供數據、資料的助理、各方學者。此案也是本屆立法院，難得於藍綠白三黨間，共同取得共識之法案，誠屬難得! 主辦單位中華勞資事務基金會致力勞權工作三十餘載，特就本案頒發主辦單位特別獎，並期許未來立法院能繼續關心非典型與新興勞動型態的權益，提出更多福國利民法案。